根据工业调查委员会的一份报告所提出的建议，加拿大邮政公司应逐步取消每天向个人地址送货上门的信件递送服务，该报告称，加拿大邮政公司由于持续面临财务问题，实际上已经“资不抵债”。
专员威廉·卡普兰 (William Kaplan) 在针对这场持续纠纷的报告中提出了七项建议， 这可能导致自 5 月 22 日起发生罢工或停工。
卡普兰写道：“我的建议基于我的结论：有办法将加拿大邮政保留为一个重要的国家机构。”
卡普兰表示，应该修改皇家公司章程，称其“不能继续要求不可能满足的送货标准”，但他补充说，虽然应该逐步取消个人地址送货，但企业仍然应该每天收到送货。
他还表示，应“在切实可行的地方”设立社区邮箱。
尽管卡普兰在报告中表示，向每个加拿大人投递邮件的承诺“值得保留”，但他还是提出了这一建议。
卡普兰在报告中列举了加拿大邮政面临的问题，指出该公司“正面临生存危机：实际上已经资不抵债，或者说破产了”。
他继续表示，如果该公司要在没有政府持续补贴的情况下继续运营，“情况就需要冷静、务实的思考。”
他还建议政府暂停关闭农村邮局，并取消社区邮箱转换。
卡普兰写道：“没有任何令人信服的理由可以暂停关闭曾经位于农村、现在位于城市的邮局。”他还补充说，该公司已经为那些无法使用社区邮箱的人制定了“投递便利计划”。
在加拿大邮政和加拿大邮政工人工会（CUPW）之间的劳资纠纷持续了 30 天之后，联邦政府进行了干预，卡普兰受命负责审查这一纠纷。
加拿大政府曾要求加拿大工业关系委员会，如果同意时任劳工部长史蒂芬·麦金农 (Steven MacKinnon) 的裁定，即谈判陷入“僵局”，则命令工人重返工作岗位。
麦金农还表示，一个工业调查委员会将审查争端的结构性问题，并于5月15日发布一份报告，“该报告将为双方谈判集体协议奠定坚实的基础”。
工会与皇家公司之间的争议焦点在于工人工资、临时工的使用、周末投递、福利和养老金等关键诉求 ，以及加拿大邮政如何应对专家所说的可能“步百视达后尘”的“危急财务状况”。
卡普兰表示，除了每日投递和乡村邮局的建议外，还必须修改集体协议，以允许皇家公司“灵活”地雇用兼职员工在周末投递包裹，并协助处理周中投递包裹的数量。
他写道，该公司还应该能够根据客流量改变每日路线，以避免“时间被困和加班”。
加拿大邮政首席执行官道格·埃廷格 (Doug Ettinger) 在给 Global News 的一封电子邮件中表示，该报告为公司、加拿大邮政工人联合会 (CUPW)、员工和所有加拿大人提供了“对我们面临的挑战的坦率而直接的评估”。
“这一举措正值关键时刻，因为随着加拿大努力加强经济以应对美国的威胁，我们应对国家不断变化的交付需求的努力变得更加紧迫。”
埃廷格补充说，他们欢迎该报告的建议，并将与谈判代理人和联邦政府合作应对挑战，并补充说该报告“为建立满足国家不断变化的需求的现代邮政服务奠定了基础”。
《环球新闻》联系了 CUPW 请其对报道发表评论，但截至报道发表时尚未收到回复。
然而，工会在周四发布的新闻稿中表示，已经收到报告，正在审查细节，并将尽快提供最新消息。
该部门还补充说，已安排于周五与就业和家庭部长帕蒂·哈伊杜 (Patty Hajdu) 会面，劳工大臣约翰·泽鲁塞利 (John Zerucelli) 也将出席会议。
工会还呼吁加拿大邮政重返谈判桌，此前该公司本周早些时候要求“暂停”，以便专注于“准备全面的提案”。
（谷歌翻译： Canada Post ‘effectively insolvent’ as strike looms. Report suggests fixes）
