微软正在裁员数千人，这是该公司数月来第二次大规模裁员，也是两年多来最大规模的裁员。
这家科技巨头从周三开始发出裁员通知，影响到公司的 Xbox 视频游戏业务和其他部门。
该公司拒绝透露将裁员多少人，但表示裁员人数将不到一年前员工总数的 4%。
微软表示，此次裁员将影响全球多个团队，包括其销售部门。
该公司在一份声明中表示：“我们将继续实施必要的组织变革，以使公司和团队在充满活力的市场中处于最佳位置，从而获得成功。”
Xbox 首席执行官菲尔·斯宾塞周三也向员工发送了一份备忘录，称裁员将使视频游戏业务“获得持久的成功，并使我们能够专注于战略增长领域”。
斯宾塞写道，它还将“效仿微软，消除管理层级，以提高灵活性和效率”。
截至去年6月（微软上次公布年度员工人数），该公司拥有22.8万名全职员工。该公司周三表示，最新一轮裁员将使微软员工总数减少近4%，约9000人。但微软今年已至少裁员三次，新增员工数量不太可能弥补裁员人数。
到目前为止，今年最大的裁员发生在 5 月份，当时微软开始裁员约 6,000 人，占其全球员工总数的近 3%，也是两年多来最大规模的裁员，因为该公司在人工智能方面投入了大量资金。
根据微软发送给华盛顿州就业官员的通知，微软 6 月份还在华盛顿州雷德蒙德总部裁员 300 人，而 5 月份在普吉特海湾地区裁员近 2,000 人。
根据微软发送给华盛顿州和加利福尼亚州就业机构的名单，五月份宣布的裁员主要集中在软件工程和产品管理岗位的人员，裁员还影响到了微软位于旧金山湾区的办事处。
微软首席财务官艾米·胡德 (Amy Hood) 在 4 月份的财报电话会议上表示，公司专注于“打造高绩效团队，并通过减少管理人员的层级来提高我们的灵活性”。
该公司曾多次表示，最近的裁员是为了精简管理层，但 5 月份裁员重点转向软件工程岗位，这引发了人们对该公司自己的人工智能代码编写产品可能会减少编程工作所需人数的担忧。
微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉今年早些时候表示，微软一些编码项目的“20% 到 30% 的代码可能都是由软件编写的”。
然而，韦德布什证券分析师丹·艾夫斯表示，最近的裁员似乎集中在公司业务增长较慢的领域。
“他们越来越关注人工智能、云计算和下一代微软，并真正希望削减Xbox和一些较为传统领域的成本，”艾夫斯说。“我认为他们这些年来招兵买马太多了。纳德拉和他的团队正在确保他们保持高效，而这正是华尔街的规则。”
（谷歌翻译： Microsoft lays off 9K workers, biggest cut in more than 2 years）
