加拿大联邦官僚机构迅速扩张，损害了你的利益

加拿大财政委员会秘书处发布的联邦公共服务最新统计数据充分说明了自 2015 年以来加拿大经济的官僚化和社会化程度不断提高。整个经济领域都出现了大规模的官僚扩张以满足政治需求，而满足消费者对商品和服务需求的私营部门则被挤出市场，其相对重要性也随之降低。

加拿大就业和社会发展部目前有 39,089 名联邦雇员，比 2015 年增加了 80%。与此同时，加拿大所有行业的总就业人数仅增加了 15%。既然总就业人数仅增加了 15%，为什么我们需要增加 80% 的官僚来监管和集中规划加拿大的就业？

接下来，我们来看看农业部门。从 2015 年到 2024 年，联邦农业和农业食品部的员工人数增加了 11%，而农业总就业人数却下降了 18%。这意味着农业官僚和中央计划人员增加了 11%，而实际生产农产品的人数却减少了 18%。

就乳制品行业而言，加拿大乳制品委员会目前有 75 名员工，比 2015 年增加了 34%。与此同时，截至 2023 年（有数据可查的最新年份），加拿大的奶牛数量仅比 2015 年增加了 2%，而运输牛奶的农场数量实际上减少了 20%。因此，乳制品官员增加了 34%，而奶牛数量增加了 2%，奶牛场减少了 20%。

同样，加拿大运输局的员工人数在 2024 年飙升至 377 人，比上一年增加 20%，自 2015 年以来增加 56%。然而，自 2015 年以来，加拿大运输和仓储行业的总就业人数仅增长了 17%。

2024 年没有联邦选举，加拿大选举局将有 1,250 名员工，几乎是 2015 年联邦选举时员工人数（630 人）的两倍。然而，尽管加拿大选举局员工人数几乎翻了一番，加拿大选民人数却没有增加。从 2015 年到 2024 年，加拿大人口增长了约 14%。

另一个例子：加拿大渔业和海洋部目前雇佣了 14,716 人，自 2015 年以来增长了 49%，加拿大自然资源部目前雇佣了 5,751 人，自 2015 年以来增长了 39%。与此同时，自 2015 年以来，在自然资源（更具体地说是林业、渔业、采矿业、采石业以及石油和天然气）领域就业的加拿大人数实际上下降了 1%。

截至 2024 年，联邦妇女和性别平等部拥有 443 名员工，比 2015 年增长 382%。但如果加拿大女性人数在同一时期增加了 382%，那么加拿大统计局发布的任何人口统计数据中都没有反映出这一点——截至 2024 年，该政府机构的员工人数自 2015 年以来增加了 48%。

2015 年至 2024 年期间，我们联邦公共行政部门（及独立机构）的总就业人数将增加 43%（从 257,000 人增加到 368,000 人）。因此，我们并不是在选择性地选择。

但加拿大财政委员会秘书处报告中最令人沮丧的统计数据或许是加拿大税务局的员工人数增长。

截至 2024 年，加拿大税务局共有 59,155 名雇员，比 2015 年增长了 48%——这清楚地表明了联邦政府对提高税收和扩大政府控制的热情。